ต้นกำเนิด: จากภาษาละติน
มีความมหมายว่า "ของขวัญจากผืนโลก"
คุณเดวิด สเตอริ่ง เป็นผู้ก่อตั้งและประธานเจ้าหน้าที่บริหารของโดเทอร์ร่าด้วยวิสัยทัศน์ด้านภาวะผู้นำของเขา ได้ผลักดันให้บริษัทก้าวขึ้นเป็นองค์กรน้ำมันหอมระเหยที่ใหญ่ที่สุดและได้รับความไว้วางใจมากที่สุดในโลก ด้วยความสามารถในการสร้างแรงบันดาลใจสู่การเติบโตอย่างยั่งยืนในระดับสากล คุณเดวิด ได้ขับเคลื่อนการขยายตลาดของโดเทอร์ร่าสู่ระดับนานาชาติ และยังคงสนับสนุนโครงการ โค-อิมแพค ซอร์สซิ่ง ซึ่งเป็นแนวทางจัดหาวัตถุดิบระดับแนวหน้าของอุตสาหกรรม ที่มุ่งเสริมสร้างศักยภาพชุมชนและสร้างผลกระทบเชิงบวกอย่างยั่งยืนทั่วโลก
ภายหลังการกลับมาปฏิบัติหน้าที่ในช่วงฤดูร้อนปี 2025 คุณเดวิดได้เข้ารับตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่บริหารอีกครั้งอย่างเป็นทางการ กลับมาร่วมงานกับชุมชนโดเทอร์ร่า และตอกย้ำความมุ่งมั่นต่อพันธกิจ ผู้คน และเป้าหมายขององค์กร นอกจากนี้ เขายังคงดำรงตำแหน่งประธานคณะกรรมการบริษัท ทำหน้าที่กำกับดูแลเชิงกลยุทธ์และกำหนดวิสัยทัศน์ระยะยาว เพื่อขับเคลื่อนองค์กรสู่อนาคตอย่างมั่นคง
ตลอดเส้นทางอาชีพ คุณเดวิดได้แสดงให้เห็นถึงภาวะผู้นำที่ยึดผู้คนเป็นศูนย์กลาง ให้คำแนะนำและสนับสนุนผู้อื่นด้วยความอ่อนน้อม ความซื่อสัตย์ และจิตสำนึกแห่งการรับใช้ เขามองว่าความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่ที่สุดไม่ได้มีเพียงการเติบโตของบริษัทเท่านั้น แต่รวมถึงความสัมพันธ์ที่ได้สร้างขึ้น ชีวิตผู้คนที่ได้รับผลกระทบเชิงบวก และโอกาสในการรับใช้สังคมที่เกิดขึ้นจากการเข้าถึงและอิทธิพลของโดเทอร์ร่าในระดับโลก
คุณเจสสิก้าก้าวเข้าสู่ปีที่ 15 กับโดเทอร์ร่า ซึ่งเป็นเวทีสำคัญที่เปิดโอกาสให้เธอได้สอน นำทีม และเป็นที่ปรึกษาแก่ผู้อื่น หลังจากได้ค้นพบน้ำมันหอมระเหยของโดเทอร์ร่า เธอได้สร้างองค์กรระดับเพรสิเดนเชียล ไดมอนด์ และก่อตั้ง BTE (Best Team Ever) ชุมชนที่มุ่งเน้นการให้ความรู้ด้านสุขภาพ การเสริมสร้างความมั่นใจ และการสร้างพลังทางการเงิน
ด้วยภาวะผู้นำที่ขับเคลื่อนด้วยความสัมพันธ์ คุณเจสสิก้าได้พัฒนาผู้นำระดับสูงจำนวนมาก และส่งเสริมผู้คนอีกนับไม่ถ้วนให้เชื่อมั่นในตนเอง พัฒนาศักยภาพ และสร้างผลกระทบที่มีความหมายต่อผู้อื่น งานของเธอสะท้อนความเชื่อมั่นอย่างสม่ำเสมอว่า การเติบโตอย่างยั่งยืนตั้งอยู่บนพื้นฐานของความไว้วางใจ — ความไว้วางใจในผลิตภัณฑ์ ความไว้วางใจในบริษัท และความไว้วางใจในตนเอง
ปัจจุบันดำรงตำแหน่งประธานภูมิภาคอเมริกาเหนือในฝั่งองค์กรของโดเทอร์ร่า คุณเจสสิก้าผสานประสบการณ์ภาคสนามเข้ากับภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ได้อย่างโดดเด่น เธอมุ่งพัฒนาโมเดลการขายของโดเทอร์ร่า ให้สอดคล้องกับความเป็นจริงของภาคสนามมากยิ่งขึ้น เสริมสร้างความเกี่ยวข้องและความเข้มแข็ง พร้อมสนับสนุนการขยายงานอย่างมีคุณภาพผ่านการให้ความรู้ ความชัดเจน และการพัฒนาศักยภาพผู้นำ โดยยึดมั่นในความเชื่อว่าโดเทอร์ร่า คือธุรกิจที่ขับเคลื่อนด้วยความสัมพันธ์เป็นหัวใจสำคัญ
คุณเจสสิก้าพร้อมสามีของเธอ เค.ซี. และบุตรสาวทั้งสาม ยังคงเติบโตและดำเนินชีวิตอย่างเปี่ยมความหมาย ภายใต้แรงบันดาลใจจากวิถีชีวิตที่ยึดมั่นในเป้าหมาย การบริการ และชุมชน
ตั้งแต่เข้าร่วมงานกับโดเทอร์ร่า ในปี 2014 คุณเมอร์เรย์ได้ดำรงตำแหน่งสำคัญหลายบทบาท อาทิ รองประธานภูมิภาคยุโรป ประธานภูมิภาค EMEA และรองประธานบริหารฝ่ายต่างประเทศ เขาและภรรยา เฮดิ เคยพำนักอยู่ที่เมืองซาลซ์บูร์ก ประเทศออสเตรีย และเมืองมิวนิก ประเทศเยอรมนี เพื่อปฏิบัติงานให้กับ โดเทอร์ร่า รวมระยะเวลากว่า 5 ปี โดยในช่วงเวลาดังกล่าว คุณเมอร์เรย์ มุ่งเน้นการพัฒนาทีมงานให้แข็งแกร่งในตลาดที่กำลังเติบโต
ก่อนร่วมงานกับโดเทอร์ร่า เขาเคยดำรงตำแหน่งผู้นำระดับสำคัญในหลายองค์กร โดยยึดมั่นในการให้ความสำคัญกับผู้คนและการสร้างความสำเร็จ ความรู้และประสบการณ์เชิงลึกที่ครอบคลุมหลากหลายด้าน ช่วยเสริมบทบาทของเขาในการผลักดันให้โดเทอร์ร่า บรรลุเป้าหมายการเพิ่มผลกระทบเชิงบวกเป็นสามเท่าภายในปี 2030 (Tripling its Impact by 2030)
ในบทบาทปัจจุบันในฐานะประธานบริษัท คุณเมอร์เรย์ให้ความสำคัญกับการทำงานใกล้ชิดกับตลาดโดเทอร์ร่าทั่วโลก เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมความสำเร็จของแต่ละภูมิภาค แนวทางเชิงกลยุทธ์ในการสร้างความร่วมมืออย่างใกล้ชิดกับที่ปรึกษาด้านสุขภาพมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการเติบโตของโดเทอร์ร่าในทุกตลาด
เขาสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทบริหารธุรกิจ (MBA) จาก Brigham Young University และให้ความสำคัญกับการใช้เวลาร่วมกับภรรยาเฮดิ บุตรทั้ง 4 คน และหลานทั้ง 6 คน
ในปี 2008 คณดรูว์ วูลฟ์เฟิร์ตได้เข้าร่วมงานกับ โดเทอร์ร่า ในฐานะพนักงานคนที่สี่ของบริษัท โดยเริ่มต้นจากการรับสายลูกค้า บรรจุน้ำมันหอมระเหย และจัดทำการวิเคราะห์ทางการเงินเฉพาะกิจ ก่อนจะย้ายเข้าสู่ฝ่ายการเงินอย่างเต็มตัว รับผิดชอบการจัดทำรายงานประจำเดือน รายไตรมาส และรายปี ภายหลังสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีและปริญญาโทด้านการบัญชีจาก Brigham Young University เขาได้เข้ารับตำแหน่งที่นครนิวยอร์กกับ PwC ซึ่งเป็นเครือข่ายบริษัทระดับโลกที่ให้บริการด้านการตรวจสอบบัญชี ภาษีอากร และการให้คำปรึกษา
ระหว่างการทำงานที่ PwC Drew ได้ร่วมงานกับบริษัทในกลุ่ม Fortune 100 หลายแห่ง พัฒนาแบบจำลองทางการเงินเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและความสามารถในการทำกำไร ในปี 2016 เขาได้รับเชิญกลับไปยังรัฐยูทาห์เพื่อดำรงตำแหน่งเหรัญญิกองค์กร (Corporate Treasurer) ของโดเทอร์ร่า นอกจากนี้ ยังเคยรับผิดชอบงานด้านการพัฒนาองค์กรและกลยุทธ์ (Corporate Development and Strategy) รวมถึงดำรงตำแหน่งผู้จัดการทั่วไปภูมิภาคยุโรปกลาง
ปัจจุบัน Drew ดำรงตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน (CFO) ของโดเทอร์ร่า รับผิดชอบดูแลการดำเนินงานด้านการเงินทั้งหมดของบริษัทน้ำมันหอมระเหยที่ใหญ่ที่สุดในโลก
คุณแชนนอลร่วมงานกับ โดเทอร์ร่า ตั้งแต่ปี 2013 โดยมีประสบการณ์มากกว่าทศวรรษในด้านการขายตรง การตลาด การจัดกิจกรรม และการบริหารงานด้านการยกย่องและการยอมรับ (Recognition Management) นับตั้งแต่เข้าร่วมองค์กร เธอมีบทบาทสำคัญในการพัฒนากลยุทธ์ โครงการริเริ่ม และกระบวนการด้านการยกย่องและการพัฒนาผู้นำ เพื่อสนับสนุนการเติบโตของธุรกิจ กิจกรรม และภาวะผู้นำ
ในปี 2022 เธอได้รับการแต่งตั้งให้เป็นสมาชิกคณะผู้บริหารระดับสูง (Executive Council) เพื่อเป็นผู้นำในการจัดตั้งและขับเคลื่อนโครงการด้านประสบการณ์ลูกค้า (Customer Experience) ของบริษัท ในบทบาทนี้ คุณแชนนอลทำงานอย่างใกล้ชิดกับทีมงานภายในองค์กรและผู้นำภาคสนาม เพื่อร่วมกันพัฒนาแนวทางแก้ไขและยกระดับโปรแกรม กระบวนการ และประสบการณ์โดยรวมอย่างต่อเนื่อง
ในปี 2024 คุณแชนนอลได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายประสบการณ์ (Chief Experience Officer) และรองประธานบริหารภูมิภาคอเมริกาเหนือ เธอมีความมุ่งมั่นในการสนับสนุนภาวะผู้นำอย่างมีคุณภาพ และสร้างสรรค์ประสบการณ์ลูกค้าที่โดดเด่นในทุกมิติของธุรกิจ ในบทบาทที่ขยายกว้างยิ่งขึ้นนี้ เธอทำงานร่วมกับทีมผู้นำ โดเทอร์ร่า และ Chief Field Officers เพื่อขับเคลื่อนและพัฒนาตลาดอเมริกาเหนือให้เติบโตอย่างแข็งแกร่ง
คุณแชนนอลสำเร็จการศึกษาระดับเกียรตินิยมจาก Brigham Young University ในสาขาภาษาอังกฤษและการจัดการธุรกิจ ปัจจุบันอาศัยอยู่ในรัฐยูทาห์ และชื่นชอบการวางแผนท่องเที่ยวผจญภัยร่วมกับสามีและบุตรทั้งสามคน
คุณไอแซค ทำงานที่โดเทอร์ร่าในปี 2014 และมีหลายบทบาทที่โดดเด่นในบริษัทฯ รวมถึงตำแหน่งเหรัญญิก ตำแหน่งผู้อำนวยการฝ่ายพัฒนาองค์กร ตำแหน่งกรรมการผู้จัดการของโดเทอร์ร่าในยุโรป และรองประธานของยุโรปและแอฟริกา ตามลำดับ และในบทบาทปัจจุบัน คุณไอแซคเป็นผู้นำทีมงานโดเทอร์ร่าในยุโรปและแอฟริกันที่ทุ่มเทเพื่อสนับสนุนผู้นำและสร้างพื้นฐานตลาดโดเทอร์ร่าที่สำคัญทั้ง 2 แห่ง เขามีความมุ่งมั่นในการช่วยให้ผู้นำประสบความสำเร็จและเพิ่มผลกระทบเชิงบวกของโดเทอร์ร่าในยุโรป แอฟริกา และทั่วโลก เขารู้สึกขอบคุณที่ได้เป็นส่วนหนึ่งขององค์กรที่ส่งต่อจุดมุ่งหมาย ความสนุก และความสัมพันธ์อันดีมากมายกับผู้คนทั่วโลก
คุณไอแซคสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีและปริญญาโทสาขาการบัญชีจากมหาวิทยาลัย Brigham Young และได้รับใบอนุญาตเป็นนักบัญชีสาธารณะที่มีใบรับรองในสหรัฐอเมริกา ปัจจุบันเขาอาศัยอยู่ที่เมืองเมเปิลตัน รัฐยูทาห์ กับเรเชล ภรรยาของเขาและลูกสาวสี่คน
เส้นทางการทำงานของคุณมาร์คกับโดเทอร์ร่า เริ่มต้นตั้งแต่ช่วงแรกเริ่มของบริษัท โดยทำงานในฝ่ายคอลเซ็นเตอร์ควบคู่กับการศึกษาในระดับมหาวิทยาลัย แม้ในเวลานั้น เป้าหมายของเขาชัดเจน คือทำให้ลูกค้าทุกคนรู้สึกได้รับการรับฟัง การสนับสนุน และการให้คุณค่า หลังจากสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีและปริญญาโทด้านการบัญชีจาก Brigham Young University เขาได้ย้ายไปยังซานฟรานซิสโก และทำงานเป็นที่ปรึกษาทางการเงินเป็นเวลา 3 ปี ให้คำแนะนำแก่บริษัทเทคโนโลยีชั้นนำระดับโลกหลายแห่ง
คุณมาร์คกลับมาร่วมงานกับโดเทอร์ร่าอีกครั้ง พร้อมด้วยพื้นฐานความรู้ที่แข็งแกร่งด้านการเงินองค์กร และความมุ่งมั่นอย่างลึกซึ้งต่อพันธกิจของบริษัท นับแต่นั้น เขาได้รับมอบหมายบทบาทผู้นำสำคัญหลายตำแหน่ง รวมถึงการดูแลทีมพัฒนาองค์กร/พัฒนาธุรกิจ (Corporate / Business Development) และทีมวางแผนและวิเคราะห์ทางการเงิน (Financial Planning & Analysis) ปัจจุบันคุณมาร์ค ดำรงตำแหน่ง Chief of Staff ให้กับ Kirk Jowers และรองประธานภูมิภาคยุโรป
ด้วยแรงบันดาลใจจากพันธกิจของ โดเทอร์ร่า ในการช่วยให้โลกมีสุขภาวะที่ดีขึ้น คุณมาร์คค้นพบความหมายในทุกวันจากการมีส่วนร่วมสร้างองค์กรที่ยึดมั่นในความซื่อสัตย์ การรับใช้ และสุขภาพ ความกระตือรือร้นของเขาที่มีต่อผลิตภัณฑ์และพันธกิจของ โดเทอร์ร่า สามารถถ่ายทอดและสร้างแรงบันดาลใจแก่ผู้อื่นได้อย่างชัดเจน
ดร. รัสเซล ออสกูโทรป ปัจจุบันดำรงตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการแพทย์ของ โดเทอร์ร่า โดยมีบทบาทในการพัฒนาแพลตฟอร์มการให้บริการด้านสุขภาพแบบเสมือนจริง (Virtual Healthcare Delivery Platform) ที่มุ่งเน้นการส่งเสริมสุขภาวะและการป้องกันโรค ผ่านแนวทางการแพทย์แบบบูรณาการที่อ้างอิงหลักฐานเชิงประจักษ์ นอกจากนี้ ท่านยังรับผิดชอบกำกับดูแลงานวิจัยเกี่ยวกับการใช้น้ำมันหอมระเหยในบริบทของสถานพยาบาล
ดร. รัสเซล ออสกูโทรปสำเร็จการศึกษาระดับแพทยศาสตรบัณฑิตจาก McGill University School of Medicine ผ่านการฝึกอบรมแพทย์ประจำบ้านที่ Children’s Hospital เมืองเดนเวอร์ และสำเร็จการฝึกอบรมเฉพาะทางด้านโรคติดเชื้อในเด็ก (Pediatric Infectious Diseases Fellowship) จาก Washington University School of Medicine ปัจจุบันท่านดำรงตำแหน่งอาจารย์ประจำในภาควิชากุมารเวชศาสตร์ มหาวิทยาลัยยูทาห์ (University of Utah)
ท่านและภรรยาแมรี่ มีบุตรด้วยกันห้าคน และมีหลานสาวหนึ่งคน
คุณเดวิด โดซี่ เป็นที่ปรึกษาทั่วไปและเลขานุการของบริษัทโดเทอร์ร่า ตั้งแต่เข้าร่วมโดเทอร์ร่า ในปี 2011 คุณเดวิดมีความรับผิดชอบในทุกเรื่องทางประเด็นทางกฎหมาย รวมถึงกฎหมายในการเปิดตลาดหลายแห่งของบริษัทฯ ปัจจุบันงานของเขามุ่งเน้นที่การจัดการ การริเริ่มธุรกิจที่สำคัญ การจัดโครงสร้างภาษีและองค์กร การฟ้องร้อง การกำกับดูแลกิจการ และการจัดหาแหล่งน้ำมันหอมระเหย
ก่อนที่จะเข้าร่วมโดเทอร์ร่า คุณเดวิด เคยประกอบอาชีพทนายความในภาคส่วนสาธารณะและเอกชน และเป็นตัวแทนของหน่วยงานของรัฐ บริษัทเอกชน และบุคคลทั่วไปในคดีความที่ซับซ้อน การทำธุรกรรม และเรื่องการบริหาร ซึ่งเขามีการขึ้นศาลผ่านการพิจารณาคดีโดยคณะลูกขุนมากกว่าห้าสิบคดี
คุณเดวิดสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีศิลปศาสตร์จากมหาวิทยาลัย Brigham Young สาขาเศรษฐศาสตร์ และปริญญา Juris Doctor จากคณะนิติศาสตร์ J. Reuben Clark ที่มหาวิทยาลัย Brigham Young เขาแต่งงานกับคุณเลสซี่ เบอร์โทช และความสุขที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของเขาคือการได้อยู่กับคุณเลสซี่ และลูกๆ หลานๆ ทั้งสี่คนของพวกเขา
ในตำแหน่งรองประธานอาวุโสฝ่ายทรัพยากรบุคคล (HR) ของโดเทอร์ร่า คุณคริส ฟาร์นส์เวิร์ธ คือผู้ดูแลฝ่ายทรัพยากรบุคคลสำหรับพนักงานและพันธมิตรของโดเทอร์ร่ากว่า 4,000 คน ซึ่งทำงานร่วมกับ CEO ของบริษัทในการขับเคลื่อนกลยุทธ์องค์กรและด้านบุคลากร
ก่อนที่จะเข้าร่วมกับโดเทอร์ร่า คุณคริสเคยดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่ Procter & Gamble โดยมีการทำงานในเมืองซินซินนาติ รัฐโอไฮโอ และซาคราเมนโต รัฐแคลิฟอร์เนีย คุณคริสสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท ในสาขาบริหารธุรกิจจาก Marriot School of Business ของมหาวิทยาลัย BYU โดยเน้นด้านพฤติกรรมองค์กรและทรัพยากรบุคคล (OBHR) ขณะที่เรียนอยู่ เขาได้รับการยกย่องให้เป็น Hawes Scholar จากผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนและความเป็นผู้นำของเขา ก่อนที่จะเข้าเรียนที่ Business School คริสใช้เวลาสามปีในฐานะโบรกเกอร์การลงทุนที่มีใบอนุญาตของ Fidelity Investments ในเมืองซอลต์เลกซิตี รัฐยูทาห์
นอกเหนือจากการทำงาน คุณคริสชอบใช้เวลากับครอบครัว (ภรรยาของเขา คุณบรูค และลูกสาวหกคน—ใช่แล้ว เขามีลูกสาวถึงหกคน!) เขาชอบการใช้ชีวิตนอกบ้าน เล่นกีตาร์ และเชียร์ทีม Utah Jazz ซึ่งเป็นทีมบาสเกตบอลที่เขารัก
ในบทบาทรองประธานบริหาร (Executive Vice President: EVP) ฝ่ายการตลาดและผลิตภัณฑ์ Maquel Shaw รับผิดชอบกำหนดทิศทางกลยุทธ์การตลาด ผลิตภัณฑ์ และแบรนด์ของ โดเทอร์ร่า ในระดับโลก เธอมุ่งมั่นสานต่อพันธกิจผู้ก่อตั้งของบริษัท พร้อมทั้งสนับสนุนลูกค้าและ Wellness Advocates ในการค้นพบและแบ่งปันโซลูชันจากธรรมชาติเพื่อการมีสุขภาพที่ดีและการใช้ชีวิตอย่างมีพลัง
Maquel มีประสบการณ์อย่างกว้างขวางด้านการบริหารแบรนด์ การตลาด และกลยุทธ์ดิจิทัล จากบทบาทก่อนหน้าที่ดำรงตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการตลาด (Chief Marketing Officer) ของ Nomad Health และ Overstock.com โดยเธอเชื่อมั่นว่า ผลิตภัณฑ์และการตลาดที่ยอดเยี่ยมต้องเข้าใจง่าย เป็นธรรมชาติ และสามารถถ่ายทอดได้อย่างเรียบง่าย ซึ่งแนวคิดนี้ได้นำมาปรับใช้ที่ โดเทอร์ร่า ผ่านโครงการ Wellness Made Simple
นอกเหนือจากการทำงาน Maquel ได้รับแรงบันดาลใจจากการใช้ชีวิตท่ามกลางธรรมชาติ และการใช้เวลาร่วมกับบุตรทั้งสามคน ซึ่งเป็นเครื่องเตือนใจที่สำคัญที่สุดสำหรับเธอว่า “สุขภาวะ” คือสิ่งที่มีคุณค่าอย่างแท้จริง
คุณจอห์นเข้าทำงานในโดเทอร์ร่าตั้งแต่เดือนกรกฎาคม 2018 ในตำแหน่งรองประธานฝ่ายโลจิสติกส์ระดับโลก ปัจจุบันเขาดำรงตำแหน่งรองประธานบริหารฝ่ายปฏิบัติการ ก่อนหน้านี้ เขาเคยทำงานที่ Walmart, Inc. เป็นเวลาเกือบ 19 ปี โดยมีความรับผิดชอบในเรื่องต่างๆ มากมาย ซึ่งตำแหน่งสุดท้ายคือรองประธานฝ่ายการผลิตอาหารสดระหว่างประเทศ และในบทบาทอื่นๆ เขายังดำรงตำแหน่งรองประธานฝ่ายขนส่งระหว่างประเทศ รองประธานฝ่ายห่วงโซ่อุปทานของ Walmart Central America ผู้อำนวยการอาวุโสฝ่ายการจัดหาผลิตภัณฑ์ทั่วโลก และได้ปฏิบัติหน้าที่ถึงแม้จะเป็นชาวต่างชาติในญี่ปุ่นและจีน รวมถึงทำงานอย่างกว้างขวางในละตินอเมริกา
ก่อนที่จะได้ร่วมงานกับ Walmart คุณจอห์น ทำงานร่วมกับองค์กรอิสระผู้ให้บริการโลจิสติกส์ และเป็นผู้จัดการบัญชีระดับประเทศของ Walmart, Inc. เขาดูแลสำนักงานในลาเรโด/เอลปาโซ โดยรับผิดชอบด้านการจัดจำหน่าย การขนส่ง และบริการนำเข้าในและนอกเม็กซิโก
คุณจอห์นสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีศิลปศาสตร์จากมหาวิทยาลัย Brigham Young (BYU) สาขาการแปลภาษาสเปน และปริญญาโทบริหารธุรกิจจาก Thunderbird School of Global Management ปัจจุบันเขาดำรงตำแหน่งในคณะที่ปรึกษาห่วงโซ่อุปทานทั่วโลกของ BYU
คุณบอยด์ เบลคเป็นผู้นำด้านเทคโนโลยีที่มีประสบการณ์หลายปีในการขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงและการริเริ่มด้านไอที ที่โดเทอร์ร่าเขาได้นำองค์กรไอทีระดับโลก เข้ามาจัดหาแพลตฟอร์มและเครื่องมือเทคโนโลยีสำหรับที่ปรึกษาด้านสุขภาพและลูกค้าที่ยอดเยี่ยมของเรา
คุณบอยด์ สำเร็จการศึกษาด้านวิทยาการคอมพิวเตอร์และด้านการบริหารธุรกิจ จากมหาวิทยาลัย Brigham Young (BYU) ด้วยประสบการณ์ด้านเทคโนโลยีและความเป็นผู้นำตลอด 32 ปีในการทำงานของเขาที่บริษัทน้ำมันเชลล์, นู สกิน และโดเทอร์ร่า ทำให้วันนี้เขาพร้อมเป็นผู้นำและดำเนินการตามวิสัยทัศน์ด้านเทคโนโลยีและนำการเปลี่ยนแปลงของโดเทอร์ร่าไปสู่อนาคต
นอกเหนือจากความสำเร็จในอาชีพการงานแล้ว คุณบอยด์ ยังเป็นหัวหน้าครอบครัวที่อบอุ่น เขาได้แต่งงานกับคุณเทเมลลา ภรรยาของเขา และพวกเขามีลูกด้วยกันสี่คนและหลานสี่คน เขาชอบเดินป่า ท่องเที่ยว เล่นพิกเคิลบอล และกีฬาทุกประเภทของ BYU นอกจากนี้ เขายังเป็นที่รู้จักจากการทำคุกกี้ช็อกโกแลตชิปที่อร่อยมากอีกด้วย
คุณเทย์เลอร์เข้าร่วมงานกับโดเทอร์ร่าในปี 2012 โดยเริ่มต้นทำงานด้านการเงิน รับผิดชอบดูแลงานบัญชีและการเงินมากมายในช่วงปีแรกๆ ที่บริษัทฯ เติบโตอย่างรวดเร็ว จากนั้นเขาก็เข้าร่วมทีมจัดหาที่เพิ่งจัดตั้งขึ้นใหม่ โดยเขาใช้เวลาเก้าปี ร่วมอาศัยและทำงานในยุโรปและแอฟริกา เพื่อช่วยพัฒนากลยุทธ์โค-อิมแพค ซอร์ซซิ่ง และเครือข่ายการจัดหาระดับโลกของโดเทอร์ร่า
ปัจจุบันเขาดำรงตำแหน่งรองประธานฝ่ายจัดหาทรัพยากรเชิงกลยุทธ์ที่โดเทอร์ร่า โดยถ่ายทอดความตั้งใจในกลยุทธ์การสร้างผลกระทบเชิงบวกทางสังคมผ่านทีมงานที่ยอดเยี่ยม คุณเทย์เลอร์เชื่อมั่นเป็นอย่างยิ่งในพลังแห่งการเปลี่ยนแปลงของธุรกิจที่ขับเคลื่อนด้วยจุดมุ่งหมายที่มุ่งมั่น เขาชื่นชอบ โดเทอร์ร่า เนื่องจากความมุ่งมั่นที่จะสร้างความแตกต่างในเชิงบวกให้กับโลกและชุมชนของที่ปรึกษาด้านสุขภาพ พนักงาน และพันธมิตรที่ทุ่มเททำงานร่วมกันเพื่อเป็นส่วนหนึ่งในการสร้างพลังที่เต็มไปด้วยความดีงาม
ด้วยประสบการณ์กว่า 15 ปีในการใช้ชีวิตและทำงานในภาคส่วนผลกระทบทางสังคมทั่วโลก คุณเทย์เลอร์จึงนำมุมมองระดับโลกมาสู่บทบาทของเขา เขาสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีสาขาการบัญชี ได้รับใบรับรอง(certificate) ด้านกลยุทธ์ผลกระทบทางสังคม และปริญญาโทบริหารธุรกิจจากมหาวิทยาลัยออกซ์ฟอร์ด
คุณเทย์เลอร์และภรรยา คุณแมนดี้ มีลูก 2 คนที่ชอบสำรวจโลกที่สวยงามและวัฒนธรรมที่หลากหลายของเรา
คุณแอนดี้ และ คุณนาตาลี กอดดาร์ด เชื่อว่าทุกคนเกิดมาเพื่อมีอิสรภาพ และโดเทอร์ร่า คือเครื่องมือที่ดีที่สุดในการสร้างอิสรภาพนั้น—ทั้งในด้านสุขภาพ การเงิน และทัศนคติในการดำเนินชีวิต
คุณนาตาลี มีพื้นฐานความเชี่ยวชาญด้านชีวิตคู่ ครอบครัว และการพัฒนาศักยภาพมนุษย์ ขณะที่คุณแอนดี้เชี่ยวชาญด้านการออกแบบกราฟิก การตลาด และการฝึกอบรม ทั้งสองได้นำจุดแข็งที่แตกต่างกันมาผสานกันอย่างลงตัว เพื่อสร้างชีวิตคู่และครอบครัวที่มั่นคง สร้างทีมงานที่ครอบคลุมมากกว่า 2 ล้านครอบครัว และมีผู้นำระดับไดมอนด์ มากกว่า 800 คน นอกจากนี้ ทั้งคู่ยังได้ร่วมกันประพันธ์ระบบ Empowered Success มีบ้านและศูนย์จัดกิจกรรมแห่งใหม่ รวมถึงพัฒนาโครงการ Essential Emotions ทั้งในรูปแบบหนังสือ แอปพลิเคชัน และหลักสูตรการรับรองด้านการโค้ช
คุณแอนดี้ และคุณนาตาลี ได้แบ่งปันน้ำมันหอมระเหยมานานกว่า 15 ปี พร้อมทั้งเรียนรู้และให้คำปรึกษาแก่ที่ปรึกษาด้านสุขภาพ ที่ประสบความสำเร็จตลอดเส้นทาง พวกเขาเชื่อว่าความสำเร็จจะยิ่งมีคุณค่าเมื่อได้แบ่งปัน และรู้สึกซาบซึ้งในโอกาสที่ได้ร่วมงานกับผู้คนที่ยอดเยี่ยมมากมาย ซึ่งสร้างแรงบันดาลใจให้กับพวกเขาในทุกๆ วัน
คุณเมลีนา วิลเลี่ยมส์ เป็นคุณแม่ผู้ทุ่มเทของบุตรทั้งสี่คน เป็นผู้นำระดับเพรสิเดนเชียล ไดมอนด์ และผู้เชี่ยวชาญด้านกลยุทธ์การสร้างรายได้แบบต่อเนื่อง (Residual Income Strategist)
จากการได้เห็นความทุ่มเทและความยากลำบากของคุณแม่เลี้ยงเดี่ยวที่ต้องทำงานควบคู่กับการเลี้ยงดูลูกทั้งสี่คน คุณเมลีนาจึงตั้งปณิธานตั้งแต่วัยเด็กว่าจะสร้างรายได้แบบ Passive Income ให้กับชีวิตของตนเอง เพื่อมอบช่วงเวลาอันมีค่าร่วมกับครอบครัวให้ได้มากที่สุด เธอเชื่อมั่นว่าแผนผลตอบแทนของโดเทอร์ร่า (doTERRA Complensation Plan) เปิดโอกาสให้ทุกคนสามารถสร้างธุรกิจในแบบที่ต้องการ ควบคู่กับการใช้ชีวิตที่รักได้อย่างสมดุล และเธอยึดมั่นอย่างชัดเจนว่า ความสำเร็จไม่ควรถูกสร้างขึ้นด้วยการแลกมาซึ่งครอบครัวหรือสุขภาพของตนเอง